Laboral
lea la demanda Laboral Agmeth Escaf le gano al Caracol Televisión en la Corte Suprema de Justicia
2 de agosto de 2019 3 min de lecturaGMH Abogados
En el proceso judicial, que comenzó en 2012, el presentador Agmeth Escaf reclamaba el pago de prestaciones laborales, bonificaciones e indemnización, que no recibió luego de haber sido despedido de ‘Día a Día’, programa para el que trabajó por 6 años, sin justa causa.
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El actor había ganado las dos primeras instancias, en 2014 y 2015, y estaba a la espera de la decisión del recurso de casación de la demanda laboral que instauró en contra de Caracol Televisión.
Escaf alegaba que si bien tenía un contrato de prestación de servicios, tenía una subordinación con la empresa. Cumplía horarios. Seguía instrucciones y hacía múltiples actividades que, en su criterio, desbordaban la actividad contratada sin que por ello recibiera un beneficio económico adicional.
Cabe recordar que el Tribunal en su decisión final resaltó que la diferencia entre un contrato de trabajo y uno de prestación de servicios radica en la subordinación del trabajador frente al empleador, lo cual se vio reflejado en Agmeth quien trabajó en el canal como un empleado más.
Ahora, Caracol deberá reconocerle al presentador el pago de cesantías, primas, vacaciones y una indemnización por el despido sin justa causa, entre otros.
Caracol Televisión negó haber violado las normas del contrato de prestación de servicios con dicha celebridad y afirmó que en ningún momento hubo subordinación ni estaba sujeto a horario. y que no se aprovechó de su imagen porque en su contraprestación, estaban incluidas todas las actuaciones o menciones que realizara, dentro o fuera del canal. ni obligaciones adicionales a las pactadas. Tampoco despido, “sino terminación del convenio por vencimiento del plazo”.
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